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如何留住应届生身份考公务员?

发布:2018-11-08 09:48:22    来源:陕西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018年已经快到年底。临近毕业,各位同学们也开始各寻出路,一些人决定求职,一些决定留学或考研,还有很多人决定准备公务员考试。每种决定都各有利弊,不管大家最终决定如何,提前了解相关信息,做好时间节点的标注对大家提前为毕业做好准备还是至关重要的。
  国考职位对应届毕业生的要求相对宽松。同时,近几年国考政策每年都向应届毕业生倾斜,每年都会有许多职位仅限应届毕业生报考。此外,那些非仅限应届毕业生的职位,应届毕业生只要符合招考条件,也可以报考。因此,可供应届毕业生选择的职位是非常多的。那么毕业后想以应届生身份考公务员要办理暂缓就业吗?今天陕西公务员考试网一次给你讲明白。
  什么是择业期?
  按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。
  择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。
  应届毕业生的定义是什么?
  一种是大学的最后一个学年,可以以应届生的身份报考公务员。比如,2019年毕业参加2019年国考。如果岗位注明“限2019年应届生报考”,就是需要在2019年9月前拿到毕业证,才能报考。
  另一种是在校申请办理了暂缓就业,且档案没有迁移,仍留在原处(一般在校托管或转到省高校就业指导中心托管),毕业后两年内未就业的,也算应届毕业生,以应届生的身份报考公务员。凡是档案已经转到人才市场、就业单位等其它地方的,都不能算应届生了。
  2018年国考报考指南中对“应届毕业生”的定义是:
  国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,可按应届高校毕业生对待。
  需要注意:2017、2018年暂缓就业的,是绝对不能报“限2019年应届生报考”的职位,只能2019年毕业的小伙伴报名。
  暂缓就业期间可以工作吗?
  有的同学既想保留应届生身份又想工作,怎么办?劳动合同肯定是不能签了,其次,社保五险一金也最好不要有记录。
  要保留应届身份吗?
  由于2019年国考公告和职位表暂未发布,建议大家参看2018年国考职位表。分析2018年国考职位表来看,“仅限2018年应届生”的岗位占了大部分,“仅限应届生”的岗位占比很少。同时要注意,要求“2年基层工作经历”的岗位越来越多,这对在职备考的小伙伴们来说是件好事儿。
  所以到底保不保留应届身份,需要大家多留意各地职位表、考情公告,根据自己的实际情况进行选择。
  如果你还是未毕业的在校同学,那么你拥有了最佳主动权,即从现在开始就可以考虑自己是否考公务员,是否在毕业时保留自己的应届生身份;而假如你已经是一名毕业且失去应届生资格的考生,也不要灰心,你的工作经历也是你宝贵的财富,你丰富的工作经验和社会阅历都是应届生所不具备的,这些都将是考试作答的优势。
  不要再因为不是应届而懊悔了,你们的征途是星辰大海!努力地想着目标奔跑吧!

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