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2019陕西安康市石泉县杨柳秦巴风情园管理办公室招聘高层次管理人才公告（10名）

发布：2019-06-12 21:46:08 字号：小 | 中 | 大

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　　2019陕西安康市石泉县杨柳秦巴风情园管理办公室招聘高层次管理人才公告（10名）已公布，报名时间：2019年6月11日—2019年6月18日18时止(周末不休)。陕西公务员考试网现将有关内容发布如下：

石泉县杨柳秦巴风情园管理办公室招聘公告

　　为全面提升杨柳秦巴风情园景区品味和服务水平，规范园区开发与管理，完善景区管理模式，促进景区业态发展，经县委、县政府批准，特向社会公开招聘政府购买服务高层次管理人才10名，有关要求公告如下：

　　一、招聘的原则及程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、以能为先的用人标准，重点考察综合能力和专业水平。按照招聘方案、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、签订劳动合同、备案等程序进行。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)招聘岗位

　　1.讲解员4名，要求：男女不限， 35周岁及以下，身体健康，形象气质佳，语言表达流畅，大专及以上学历，有导游证及讲解工作经验者优先;

　　2.旅游管理人员2名，要求：男女不限，35周岁及以下，身体健康，旅游、教育相关专业，大专及以上学历，有一年以上工作经历;

　　3.市场营销人员2名，要求：男女不限,35周岁及以下，身体健康，市场营销、电子商务等相关专业，大专及以上学历，有一年以上工作经历;

　　4.高级电工1名，要求：男性，50周岁以下，身体健康，有三级及以上电工证书，具有相关从业工作经验三年以上;

　　5.高级园林工1名，要求：男性，50周岁以下，身体健康，有相关职业资格证书，具有相关从业工作经验三年以上;(报考人员年龄计算截止日期以2019年6月10日为准)。

　　(二)不得报考情形

　　因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员、参照公务员法管理的机关(单位)及事业单位工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员不得报考。

　　(三)职业素养要求：

　　身体健康，五官端正，管理员具备较好的文字功底与较强的组织协调能力，能够熟练掌握和操作计算机并从事日常计算机办公，有较强的工作责任心和较好的语言表达能力。

　　(四)优先录聘条件：

　　同等条件下建档立卡贫困家庭高校毕业生优先聘用。

　　三、招聘程序

　　(一)发布信息

　　招聘信息通过秦巴风情园景区公众号、县人民政府网站等方式面向社会公开发布。

　　(二)报名方式、时间和要求

　　1、报名方式：现场报名;

　　2、报名地点：石泉县杨柳秦巴风情园管理办公室;

　　3、报名时间：2019年6月11日—2019年6月18日18时止(周末不休);

　　4、报名咨询电话：0915-6313278 15291506860

　　(三)资格审查

　　依据招聘岗位条件对应聘人员进行资格审查，资格审查在面试前进行。报名应聘者需提交：身份证(原件及复印件)、最高学历毕业证(原件及复印件)、学信网学历查询备案表、《报名表》(见附件)、相关资格证书;应届毕业生提供学校证明，有工作单位的报考人员需提供所在单位同意报考证明等原件复印件;近期2寸正面免冠同底彩照4张，报名不收取任何费用。

　　符合资格审查的人员将以信息或电话方式通知应聘者统一参加笔试，请保持通信畅通。

　　(四)考试方法

　　1、笔试(时间、地点另行通知)

　　笔试内容主要考察应聘者的文字综合能力，采取百分制闭卷方式，笔试成绩的50%计入综合成绩。

　　电工和园林工不参加笔试，考核实际操作能力，同等时间内完成规定项目操作，操作成绩100%计入综合成绩。

　　2、面试(时间、地点另行通知)

　　面试采取百分制评分和结构化方式，主要测评应聘人员的综合分析能力、沟通协调能力、语言表达能力等。讲解员、营销岗、管理岗按面试成绩的50%计入综合成绩。

　　(五)考试结果

　　考试结果在县人民政府网站、秦巴风情园景区公众号等公布。

　　(六)体检与递补

　　根据综合成绩(综合成绩出现并列的以笔试成绩为准)排名先后，按1：1的比例等额确定体检人选。体检项目和标准参照《公务员聘用体检通用标准(试行)》的有关规定执行，体检合格进入考察，考察合格公示无异议后，方可聘用。如因体检不合格造成聘用名额不足，可视岗位需求情况并按综合成绩排名先后依次递补。

　　四、人员聘用