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2019陕西西安建工集团有限公司招聘工作人员公告(15名)

发布:2019-06-28 19:26:25    来源:陕西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019陕西西安建工集团有限公司招聘工作人员公告(15名)已公布,本次招聘岗位2019年7月31日前有效。陕西公务员考试网现将有关内容发布如下:
西安建工集团有限公司招聘公告
  西安建工集团有限公司组建成立于2009年6月,是西安市国有控股大型建设企业集团。2017年9月,通过与世界500强企业——绿地控股集团开展战略合作,率先实施混合所有制改革,实现了股权的多元化配置,成为绿地控股集团成员企业。
  经过多年的快速发展,西安建工已成为西北地区第一家拥有房屋建筑施工总承包和市政公用工程施工总承包“双特级”资质的建设企业,另外还拥有房地产开发、建筑工程设计等15项一级(甲级)资质,形成了集建设与投资、开发与综合改造、设计与服务、物流与运营为一体,产业链完备的大型现代化建设企业集团。西安建工旗下已拥有10个二级产业集团、1个技术研发中心和1个职工服务中心,在岗员工2778人,包括一级建造师在内的国家注册类专业技术人员705人。
  自组建以来,西安建工整体规模和综合实力不断发展壮大,主要经营指标连年大幅增长,营业收入由起初的5亿元增长到2017年的120亿元,利润总额2.26亿元。2018年,西安建工集团实现了“混改”后的良好开局,全年实现营业收入187亿元,实现利润总额4.74亿元,完成新签合同额485亿元,各项指标均实现了飞速增长。2018年,顺利承揽落地了478个项目,其中外埠项目占比41%。西安建工集团已经成为以中西部地区为主战场的全国性建设企业。
  近年来,西安建工荣获中国建筑钢结构金奖、省部级以上优质工程奖多项,获省级以上工法44项、专利65项;市级以上BIM奖项31个,市级以上QC成果99个。先后承担了西安市汉城湖公园、清凉山森林公园、国道310项目、涝河渼陂湖水系生态修复工程、西安市火车站改扩建工程、西南二环立交工程等50多个省市级重点工程建设任务,成功塑造了“西安建工”的优质品牌形象。
  混改后的西安建工,活力得到充分释放,业绩不断刷新,以2018年为起点,西安建工将用五到八年的时间,将企业打造成为一家千亿级的建设企业,跻身中西部地区最具实力的城市建设运营商行列!
  为切实推进集团公司打造“千亿级”企业的发展战略,现面向社会持续引进各类专业人才和同业精英,并将为加盟者提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。
  西安建工集团总部招聘职位
  (含二级单位高管职位)
  1、集团总部,投资风控部副总经理,1人
  任职要求:
  8年以上投资风控相关工作经验(施工企业背景优先),3年以上施工企业投融资相关部门负责人及以上岗位经验;熟悉施工项目运作模式与流程,精通项目投资收益分析、项目成本测算;对项目投资、融资、管理及退出有丰富经验。
  2、建总集团,总工程师,1人
  任职要求:
  同时拥有高级工程师和一级建造师(房建优先);10年以上项目施工现场管理经验,其中3年以上大中型行业标杆企业同等职位经验;担任过200米以上超高层项目总工以上职位。
  3、市政交通集团,总工程师,1人
  任职要求:
  持有一级建造师(市政、公路优先),高级工程师优先;10年以上建筑施工行业施工现场管理经验,其中5年以上项目经理/总工程师经验,3年以上对标企业公司技术部长/总工经验;具有创优经验和创新能力,获得过省级、国家级奖项优先。
  4、资管集团,清收副总,1人
  任职要求:
  造价、成本、工程类相关专业;10年以上不良资产清收、成本、商务相关工作经验,施工行业背景优先,3年以上副总经理及以上岗位经验;拥有成功的不良资产清收和化解经验,熟悉施工全周期、成本测算、可研分析及资金运作流程;有注册类职业资格优先。
  5、沣东公司,工程副总,1人
  任职要求:
  副高级及以上职称,一级建造师(房建方向优先);10年以上房建等项目现场土建、安装管理经验,3年以上企业副总经理以上岗位经验,独立管理过50万平米以上的住宅建设。
  6、营销管理公司,副总经理,1人
  任职要求:
  10年以上施工项目承揽相关工作经验,3年以上建筑施工行业经验;有丰富的社会资源者可放宽条件;能独立承揽项目,把控项目风险,解决资金问题,最终促成项目落地。
  7、洁净厂房项目,项目经理/项目总工,2人
  任职要求:
  持有一级建造师;至少1个大型洁净厂房(iso6 级以上洁净标准,10万平米以上)项目全过程管理经验,担任项目经理/总工岗位经验;电子制造领域厂房、顶级洁净厂房经验优先。
  8、研发中心,房建技术专家,1人
  任职要求:
  高级工程师职称,持有一级建造师(房建优先)、注册结构师等执业资格优先;8年以上项目现场管理经验、担任过项目总工/项目经理职位;3年以上建筑公司技术管理经验,取得过省级及以上工程创优及技术创新成果。
  9、研发中心,技术管理,1人
  任职要求:
  持有一级建造师(房建优先),同时持有注册类资格证书、工程师证书优先;5年以上项目现场管理经验、担任过项目总工或项目经理职位;1年以上建筑公司技术管理经验,取得过省级及以上工程创优及技术创新成果优先;有创优创杯、工程质量管理经验者优先。
  10、集团总部,组织并购,2人
  任职要求:
  3年以上施工单位、地产公司或设计院经验(施工单位经验优先),从事企业收并购相关工作;熟悉企业成立、撤并相关流程,熟悉工商变更流程,有成功的企业并购经验者优先。
  11、集团总部,成本管理(开发/施工方向),2人
  任职要求:
  5年以上大型施工企业/地产单位成本管理工作经验;持有注册造价师,同时具有项目现场造价经验和职能部门成本管理经验者优先。
  12、集团总部,综合会计,1人
  任职要求:
  5年以上相关岗位工作经验,其中3年以上建筑施工行业财会经验,1年以上总账会计经验;中级会计及以上职称,持有注册会计师优先。
  应聘基本要求
  1、以上职位均要求统招二本及以上学历,持有一级建造师、相关注册类证书,或有丰富项目资源者可适当放宽要求。
  2、专业岗位年龄35周岁及以下,管理岗位年龄45周岁及以下。
  报名截止时间
  本次招聘岗位2019年7月31日前有效。
  福利待遇
  1、以上职位均与我单位签订正式劳动合同,享受市场化薪酬水平,缴纳六险二金(营销公司缴纳六险一金);
  2、享受带薪年假、婚假等法定假期,另有过节费、交通补贴、通讯补贴、餐补、定制工装等优厚福利;
  3、享受完善的培养体系、优越的工作环境和多元化的职业发展通道。
  联系我们
  联系人:
  李女士:029-89852058 / 18709243617(微信同)
  贾先生:029-89852034
  投递邮箱:zhaopin@xaceg.cn
  公司地址:西安市雁塔区太白南路22号西安建工集团大厦
  官网:http://www.xaceg.cn/

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