2021陕西商洛市镇安县招聘劳动保障协理员公告（21名）
2021陕西商洛市镇安县招聘劳动保障协理员公告（21名）已公布，报名时间：2021年7月6日至7月7日(上午8:00-11:50，下午15:00-17:50)，建微信群并修改群昵称为真实姓名，通知相关事项。报名方式：到县人社局就业股现场报名(地点：县政府一楼)。陕西公务员考试网小编现将其公布如下：
镇安县2021年招聘劳动保障协理员公告
为切实加强标准化创业中心工作力量，扎实推进就业创业工作，根据商洛市人社局《关于调整劳动保障协理员指标的通知》(商人社发〔2021〕118号)精神，增加镇安县劳动保障协理员指标21个，经研究决定，面向社会公开招聘劳动保障协理员，招聘事项公告如下。
一、招聘原则
招聘工作坚持公开条件、自愿报名、统一考试、择优录取的原则。
二、招聘人数
本次拟公开招聘劳动保障协理员21名，其中县级人社部门5名和镇级创业中心16名。
三、招聘条件
具有镇安县户籍，年龄在35周岁以下，即1986年7月1日后出生，品行良好，责任心强，身体健康，大专及以上学历。
四、岗位薪酬待遇
1.劳动保障协理员月工资为3042元，单位缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，其中个人部分从工资中代扣代缴。
2.劳动保障协理员试用期为3个月，试用期满合格的予以聘用并签订为期3年(含试用期)的劳动保障协理员合同;不合格的不予聘用。试用期与聘用后的工资标准相同，合同期满按《劳动保障协理员管理办法》执行。
五、工作职责
开展就业创业政策宣传，提供政策咨询服务;开展劳动力资源调查摸底，掌握劳动力就业状况;为劳动者提供就业服务、劳动争议调解和劳动维权等服务;组织各类失业人员参加就业培训、创业培训，指导就业困难人员办理相关认定手续，协助办理小额贷款手续，帮助其实现就业和创业;多渠道收集就业信息，推荐给未就业人员，并做好跟踪指导服务;开展农村富余劳动力转移工作;开展其他就业和社会保险服务工作。
六、招聘程序
招聘工作按照发布公告、组织报名、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序组织实施。
(一)发布公告
拟定招聘公告，于2021年6月29日，在镇安县人民政府网(http://www.zazf.gov.cn/)发布。
(二)组织报名
1.报名时间：2021年7月6日至7月7日(上午8:00-11:50，下午15:00-17:50)，建微信群并修改群昵称为真实姓名，通知相关事项。
2.报名方式：到县人社局就业股现场报名(地点：县政府一楼)。
3.报名资料
(1)镇安县公开招聘劳动保障协理员报名表
(2)持毕业证复印件和有效期内的学历电子备案注册表。
(3)户口本、有效期内身份证原件及复印件。
(三)考试
1.采取笔试+面试计算综合成绩的办法，笔试和面试均采用百分制，所有报考劳动保障协理员的人员均参加笔试，按笔试成绩排名，从高到低最多选取63人进入面试。
2.笔试的主要内容侧重公共基础知识、职业能力、党史等方面内容。
3.笔试时间：2021年7月9日，上午8:30至11:00，考试地点另行通知，考生持有效内身份证参加考试，笔试成绩于7月11日在镇安县人民政府网公布。
4.面试时间：2021年7月12日，7:00至18:00，面试地点在镇安县人力资源市场，携带有效期内身份证参加面试，开始抽签后参加面试迟到的人员不得进入考场。
5.综合成绩=笔试*60%+面试*40%，按综合成绩排名，从高到低选取21人进入体检，综合成绩于7月12日在镇安县人民政府网公布。
(四)体检
根据综合成绩确定体检人员名单，体检由县人社局组织实施，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
考生对体检不合格的结论如有疑义，在接到体检结论通知7日内，可向体检人社局提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
因考生放弃或体检不合格形成的缺额，可在参加面试人员中依次递补，体检合格人员为劳动保障协理员拟聘用人员，体检事项另行通知。
(五)公示和聘用
劳动保障协理员拟聘用人员名单，于7月15日在镇安县人民政府网(http://www.zazf.gov.cn/)进行公示，公示期5天。公示期间，若发现拟聘用人员不符合聘用条件的，取消其录用资格。经公示无异议的与县人社局签订《劳动保障协理员合同》，持县人社局函到单位报到工作。
附件下载>>>
镇安县人力资源和社会保障局
2021年6月29日
文章来源：http://www.zazf.gov.cn/gk/gk22/90330.htm?catalog_id=$
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