2021陕西汉中市汉台铺镇聚利村镇银行招聘工作人员公告

 

　　汉中汉台铺镇聚利村镇银行是经中国银行业监督管理委员会批准在陕西汉中依法成立的银行业金融机构，是汉台区首家村镇银行，成立于2018年10月15日，发起行为陕西平利农村商业银行股份有限公司。根据经营管理和业务发展的需要，现汉中汉台铺镇聚利村镇银行面向社会公开招聘一批工作人员。

 

　　一、招聘条件

 

　　（一）报考人员应具备下列资格条件：

 

　　1.拥护并认真贯彻执行党的基本路线和方针政策，具有一定的政治思想素质；

 

　　2.诚实守信，品行端正，具有良好的专业知识和道德素养；

 

　　3.遵纪守法，无违法、违纪、违约等不良行为；

 

　　4.熟悉农村工作，认真负责，吃苦耐劳，能够敬业务实、扎根基层，服从组织调配；

 

　　5.身体健康，户籍或居住地限汉中市，条件特别优秀者可适当放宽。

 

　　（二）不符合报名条件的情形

 

　　1、本人、配偶及父母等直系亲属在金融机构有不良贷款的不予录用；

 

　　2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的公职人员。

 

　　二、招聘岗位

 

　　三、招聘要求

 

　　1.学历、年龄：柜员岗、客户经理岗应具有大学专科及以上学历，年龄在30周岁以下，其余各岗位应具有全日制大学本科及以上学历，年龄在35周岁（含）以下；部门负责人须有3-5年以上相关岗位金融工作经验；硕士研究生及以上学历人员优先，有银行从业经历的年龄可适当放宽；副行长年龄40周岁以下，有银行管理从业资格证，银行从业任职五年以上的可适当放宽。

 

　　2.专业：财务会计、金融、法律、统计、计算机、文秘等相关专业；

 

　　3.特别要求：

 

　　（1）应聘部门负责人，年龄在40周岁以下，从事金融工作或从事相关经济工作3年以上，熟悉相关政策法规，经营管理经验比较丰富，有银行管理从业资格证书的优先；

 

　　（2）应聘综合管理部人员应有较强的文字功底，能熟练操作办公等相关软件，具有良好的组织协调和统筹管理能力；

 

　　（3）应聘财务、风险合规人员应熟悉相关政策法规，有一定分析能力；

 

　　（4）应聘客户经理、综合柜员应具有良好的语言表达、人际沟通、市场营销能力和一定的基础客户资源。

 

　　四、用工形式

 

　　1.招聘的总行副行长实行年薪制；

 

　　2.所有岗位均属于银行自主用工，按规定缴纳五险一金。

 

　　可享受带薪休假，节假日福利及具有同行竞争优势的薪资及其他福利。

 

　　五、报名形势

 

　　本次招聘报名采取现场报名和网络报名相结合的方式进行：

 

　　（一）报名

 

　　1.报名应提供以下资料：

 

　　（1）本人有效《居民身份证》原件及复印件2份（同一页正反双面）；

 

　　（2）户口本（户主及本人页）原件及复印件2份；

 

　　（3）本人毕业证书、学位证书原件及复印件2份；

 

　　（4）学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《教育部学籍在线验证报告》；

 

　　（5）本人近期免冠一寸彩色（红底）照片4张；

 

　　（6）本人、配偶的征信报告；

 

　　（7）报名表（本人现场填写）

 

　　以上资料复印件在招聘结束后不再退还参选人员。

 

　　2、报名时间：2021年7月1日--2021年7月20日，上午9：00-12：00，下午14：30-17：30（休假时间可以网络报名）；

 

　　3、报名地点及咨询电话报名地点：

 

　　汉中汉台铺镇聚利村镇银行（陕西省汉中市汉台区铺镇正街中段）

 

　　网络报名：

 

　　1.点击链接：

 

　　https://pan.baidu.com/s/1M42s5OgG7ZndDPxEQ0LcCg 提取码juli ,下载《汉中汉台铺镇聚利村镇银行应聘表》；填写完整后将所需材料扫描在一个PDF格式文件上，以附件形式发送至邮箱：hzjulibank@163.com.com。

 

　　联系人：吴女士、刘先生

 

　　联系电话：0916-2579321 15029167220 18700540788

 

　　（二）资格审查

 

　　汉中汉台铺镇聚利村镇银行根据招聘条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。符合资格条件人员，依据电话通知在指定的时间、地点参加考试，电话联系不上者视为主动放弃。

 

　　（三）笔试

 

　　1、笔试时间、地点：以具体通知时间为准。

 

　　2、通过资格审核的人员进入笔试环节，笔试采取闭卷考试，笔试满分为100分

 

　　3、考试内容。时事政治、法律基础知识、金融基础知识、公文写作和行政能力测试，本次考试不指定复习资料用书。

 

　　4、不参加笔试的，不得进入面试。

 

　　5、进入面试的人数控制在1:1.5的范围内。

 

　　（四）面试

 

　　1、面试时间以具体通知时间为准，采取百分制、结构化面试方式进行，占总成绩的50%。

 

　　2、面试重点测试应聘人员客户资源、口语表达能力、应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力、仪容仪表等。

 

　　3、面试时，应聘人员须携带本人有效身份证原件。

 

　　总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。计算成绩时，保留小数点后两位。初聘用人员确定。根据考生总成绩由高到低排列，择优录取。

 

　　（五）体检。拟录用人员统一到指定医院进行体检(参照国家公务员招录体检标准)，体检费用自理。体检不合格的考生不予录用。空缺名额按考生总成绩由高到低依次等额递补。

 

　　（六）公示。对体检合格的初步选用人员，待发起行平利农商银行复核通过后，在相关网站及城内社区公示栏进行张贴公示，公示时间不低于5天。

 

　　（七）聘用。对公示无异议的人员，由汉中汉台铺镇聚利村镇银行与选用人员签订劳动用工合同。劳务派遣工持劳务派遣函到汉中汉台铺镇聚利村镇银行办理入职手续及安排工作岗位。

 

　　六、注意事项

 

　　（一）应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。

 

　　（二）本次招聘笔试、面试均以电话形式通知，应聘者应确保预留的联系方式通信畅通。如因预留联系方式失效造成应聘者失去考试、招聘资格的，由应聘者本人负责。

 

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/UuBw-9uPIrYA72xHrtJxtA