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2021陕西商洛市洛南县招聘政府专职消防员公告(15名)

发布:2021-11-23 15:58:41    来源:陕西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021陕西商洛市洛南县招聘政府专职消防员公告(15名)已发布,报名时间:2021年11月22日至11月30日,上午8:00--12:00,下午14:00--18:00。更多招考可以关注:“陕西公务员资讯网”公众号,微信号:sxgkwnet,陕西公务员考试网小编现将其公布如下:
 
洛南县2021年政府专职消防员招聘公告
 
  为顺应新时期国家综合性消防救援队伍发展的迫切需要,不断加强多种形式消防队伍建设,全面提升我县消防队伍抵御火灾和抢险救援能力,经县政府同意,面向社会公开招聘政府专职消防员15名。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  招聘工作坚持德才兼备的选人标准,按照“条件公开、自愿报名、择优录用”的原则,选拔一批高素质、专业化人才加入到消防救援队伍。
 
  二、招聘条件
 
  (一)应聘基本条件
 
  1.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,热爱社会主义事业。
 
  2.拥护党的路线、方针、政策,志愿从事消防救援工作,纪律观念强,能够保守工作秘密,具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神,服从组织分配,具有良好的道德情操和心理素质,品行端正。
 
  3.年龄在18至30周岁;具有初中以上文化程度的优秀青年和复原退伍军人;符合征兵政治考核工作基本要求;其中,中共党员、退伍军人、大学毕业生或具有灭火和抢险救援工作所需技能的特殊人才,可适当放宽年龄限制,并在同等条件下优先录用。
 
  4.限男性,身高165cm以上。
 
  5.身体、心理健康,无精神疾病史,无遗传性、传染性和慢性疾病,符合体检标准,具有正常履行岗位职责所需的工作能力。
 
  6.具备招聘岗位所需的其他条件。
 
  (二)有下列情形之一的,不得应聘:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;
 
  2.现役军人和全日制院校在读生;
 
  3.失信被执行人;
 
  4.疫情防控高风险地区返回待检人员。
 
  三、招聘程序
 
  此次招聘流程为:发布公告、现场报名、资格审查、体能测试、面试、体检、政治审查、公示、入职培训和签订聘用合同等。
 
  (一)发布招聘公告
 
  本次招聘在洛南县消防救援大队官方公众号和本地主流新闻媒体发布公告。
 
  (二)报名与资格审查
 
  报名时应严格执行防疫要求:戴口罩、出示健康码、提供7日内核酸检测报告、入口处测量体温等要求。
 
  报名时间:2021年11月22日至11月30日,上午8:00--12:00,下午14:00--18:00
 
  报名地点:洛南县消防救援大队二楼办公室(洛南县四皓街道办事处柳林社区民政局东20米)。
 
  报名形式:采取现场报名的方式。
 
  报名所需资料:应聘者应携带本人身份证、政府专职消防员政审表(见附件)、退伍证、学历证书、学位证书、户口本和相关职业技能证书的原件和复印件;需现场提交复印件及近期一寸免冠蓝底照片3张,并如实填写《报名登记表》。
 
  资格审查:资格审查与报名同步进行,由洛南县消防救援大队负责实施。
 
  本次招聘不收取任何报名费用。
 
  (三)考核测试
 
  1.体能测评
 
  (1)体能测评时间、地点:另行通知;
 
  (2)体能测评项目:1500米、俯卧撑、仰卧起坐等项目。
 
  (3)体能测试成绩:体能测试成绩为3个项目的平均成绩,其中至少两项必须达标(60分)。体能测试成绩合格者方可进入面试。
 
  2.面试
 
  (1)面试时间、地点和形式:另行通知;
 
  (2)面试成绩:面试成绩实行百分制,满分为100分,面试成绩低于60分,不予聘用;
 
  (3)总成绩计算方法:(体能测试成绩+面试成绩)÷2=总成绩。
 
  (四)体检
 
  (1)体检时间、地点:另行通知;
 
  (2)根据应聘人员政治审查结论,按照计划招聘人数1:1的比例,确定参加体检人员;
 
  (3)体检费用:由参加体检人员自行承担;
 
  (4)体检标准:参照消防员招录体检标准。
 
  (五)政治审查
 
  根据应聘人员总成绩的高低顺序,按照计划招聘人数确定政审考察人选,主要对考察人选的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察。
 
  (六)公示
 
  根据招聘对象的总成绩、体检和政审结果,以及优先录用规则确定拟聘用人员名单,并在官方公众号和本地主流媒体向社会公示,公示时间为7个工作日。招录对象公示前须签订入队承诺书,拒不承诺的取消录用资格。
 
  (七)入职培训及聘用
 
  公示期满,根据公示情况,确定聘用人员名单。对新录用的政府专职消防员,参加为期1个月的入职培训。对在录用后未报到,或入职培训期内退出造成岗位空缺,将从公示的拟聘用人员中按成绩排名择优补录。
 
  培训考核不合格,或有其他不适宜从事消防救援工作情形的,不予聘用;培训合格的,正式签订聘用合同,明确双方权利与义务。
 
  四、用工形式
 
  本次招聘试用期为3个月(含培训期),试用期满后,由县消防救援大队根据考核结果,与其签订正式聘用合同,聘用期限暂定为一年,期满后根据双方意愿进行续签。聘用期内,若出现考核不达标或不服从管理者,县消防救援大队有权与其解除劳动合同,终止聘用关系。
 
  五、工资待遇及工作制度
 
  1.工资由基本工资、绩效工资、岗位补贴、工龄工资等部分组成。其中,基本工资(大专及以下学历1800元/月,本科及以上2000元/月);基本绩效工资800元/月,体能考核绩效工资500/月;岗位津贴100-500元/月(视具体工作岗位确定);工作每满一年增加100元工龄工资。
 
  2.单位按照国家有关规定缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育等)和住房公积金。个人应缴部分由招录人员本人承担。
 
  3.工作期间伙食由用人单位按标准保障,被装由用人单位按标准提供。
 
  4.专职消防员实行24小时工作制和轮休制,参加消防队伍执勤备战和业务训练,每月6天休假,并按国家规定享受婚丧、探亲和年休假。
 
  5.根据《关于国家综合性消防救援队伍面向社会招录消防员的公告》规定:政府(企业)专职消防队伍中符合条件的人员优先招录。
 
  6.县消防救援大队作为用人单位,有权根据《中华人民共和国消防法》《劳动合同法》等法律法规和消防救援队伍相关规章制度,对政府专职消防员实施准军事化管理,并按照消防救援队伍的统一要求,制定和落实日常训练、执勤、管理、教育、培训、考核等相关办法。
 
  六、疫情防控
 
  疫情防控贯穿招聘过程始终。应聘人员应按照国家疫情防控要求做好个人防护,尽量减少外出和远行,特别是不要到疫情非低风险地区,参考前14天内不得离开商洛市,且不得与非低风险地区人员接触,进入各项考核场地前,需现场提供健康码,否则不得参考。参加各项考核亲友不得随行,应聘人员体温低于37.3摄氏度方可进入场地,未经考核人员允许不得摘下口罩。凡在考核期间出现发热、咳嗽、咽痛、乏力、呼吸困难等临床症状与体征、扫码出现非“绿码”的、行程码有非低风险等级地区旅居史的,不得参考。对拒不执行疫情防控相关要求、拒不配合疫情防控检查管理及安排的,直接取消应聘资格。
 
  县消防救援大队将持续关注新冠肺炎疫情发展情况,依据相关部署要求,适时对各项考核节点进行调整、对外公布,请应聘人员密切关注。
 
  七、纪律与监督
 
  此次招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开,全程自觉接受纪检监察部门、社会各界和广大干部群众监督。对违反招聘考试纪律、弄虚作假的人员,一经查实,取消其资格。
 
  本次招聘工作未尽事宜,由洛南县消防救援大队负责解释。咨询电话:0914-7327490
 
 
  洛南县消防救援大队
 
  2021年11月22日
 
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/LMx40SIO2mCvULC0WQeB0w
 

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