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2022陕西西安市鄠邑区医疗保障局招聘业务经办人员公告(11名)

发布:2022-08-02 13:41:04 字号: | | 我要提问我要提问
\ 陕西西安市鄠邑区医疗保障局招聘业务经办人员公告摘要

  2022年陕西西安市鄠邑区医疗保障局招聘业务经办人员公告已发布,经区政府同意,我公司受西安市鄠邑区医疗保障局委托,为我区11个街道(景区管理局)便民服务大厅招聘医疗保险业务经办人员,报名时间:2022年7月30日至8月3日(上午9:00-11:30,下午3:00-5:30),报名地址:西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司(人民路广场对面就业服务中心五楼).陕西公务员考试网现将其发布如下:
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\ 陕西西安市鄠邑区医疗保障局招聘业务经办人员公告正文

西安市鄠邑区医疗保障局临聘人员招聘公告

  为建立健全鄠邑区基层医疗保障经办服务工作机构,打通医疗保障工作服务群众“最后一公里”,按照省、市、区领导关于学习推广“旬邑经验”指示批示精神及西安市医疗保障局关于健全基层医保三级经办体系要求,经区政府同意,我公司受西安市鄠邑区医疗保障局委托,为我区11个街道(景区管理局)便民服务大厅招聘医疗保险业务经办人员,现就相关事宜公告如下:

  一、招聘计划

  招聘医疗保险业务经办人员11人,男女不限。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家各项法律法规。

  3.身心健康,五官端正,无不良嗜好,无口吃、重听、纹身、色盲和其他传染性疾病,身体无明显疤痕及其他标志等。

  4.品行端正,心理健康,纪律观念强,协调能力强,能保守工作秘密,具有良好的政治素质和道德品行。

  5.语言表达流畅,汉语普通话标准,熟练掌握计算机操作。

  6.国家承认的大专及以上学历。

  7.年龄在20周岁至40周岁之间(1982年至2002年之间出生);有医疗保险业务工作一年以上经验者,年龄可放宽至45周岁以下。

  8.由于岗位专业性强,要求应聘者服务期限至少3年。

  9.应聘人员必须服从统一岗位分配。

  (二)不符合报名条件的情形

  1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

  2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育的。

  3.具有吸毒史的、曾被强制隔离戒毒的。

  4.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分的。

  5.在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

  (三)有下列情形之一的,在同等条件下优先录用

  1.中国共产党党员。

  2.医学、药学、计算机、汉语言文学专业。

  3.有至少一年医疗保障方面相关工作经验。

  三、招聘程序

  本次招聘包括发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、考察及体检、公示、聘用等环节。

  (一)发布招聘公告

  本次招聘在鄠邑区人民政府网及西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司公众号(智诚HR)进行发布。

  (二)报名及资格审查

  1.报名方式:现场报名

  所需资料:

  ①本人身份证复印件1份。

  ②毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网自行下载打印)原件及复印件1份。

  ③近期同底版免冠一寸彩色照片2张。

  ④《2022年西安市鄠邑区医疗保障局临聘人员招聘报名表》(下载附件并电子录入打印)2张(见附件)。

  ⑤有关职称和资格证书、获奖证书原件及复印件1份。

  ⑥公告中要求的其他证明材料。

  注:报名资料仅收取复印件,收取资料概不退还。

  2.报名时间:2022年7月30日至8月3日(上午9:00-11:30,下午3:00-5:30)

  3. 报名地址:西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司(人民路广场对面就业服务中心五楼)

  4.咨询电话:029-84881717

  5.资格审查贯穿招聘工作全过程,如在招聘过程中发现应聘者有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均取消其应聘资格,所造成的后果由应聘者自负。

  (三)笔试

  1.考试内容为公共基础知识及医保相关知识;

  2.笔试时间及地点另行通知。

  (四)面试

  1.由西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司同区医保局,根据笔试成绩从高到低确定岗位按1:3比例进入面试(不足1:3按实际人数确定)。

  2.面试时间及地点另行通知。

  (五)考察和体检

  1.根据综合成绩从高到低确定各岗位按1:1比例进入考察(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%),综合成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。

  2.综合成绩出现并列的,按面试成绩确定排名顺序。

  3.体检由指定的医疗机构实施,统一组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由应聘者自行承担。

  (六)公示

  根据综合成绩、考察、体检结果,综合考虑确定拟聘用人员,并在西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司公众号(智诚HR)进行公示,公示期为3个工作日。公示期间,对受到投诉且经查实不符合应聘资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

  (七)聘用

  公示期满合格后,由西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司与拟聘用人员签订正式劳动合同,办理相关手续并派遣入职。

  四、用工形式及薪酬待遇

  (一)本次聘用人员采取劳务派遣制用工形式。

  (二)待遇:缴纳社会保险后,实发工资2000元(不含个人社保部分),试用为2个月,经医保局考核合格后,正式录用。

  五、疫情防控要求

  根据目前新冠肺炎疫情防控要求,为切实保障广大考生和考试工作人员的生命安全和身体健康,在备考期间做好个人日常防护。考生参加考试时应自备口罩,按要求出示“陕西一码通”绿码,自觉配合体温测量,排队人员需间隔1米以上,服从现场工作人员管理。根据疫情防控情况,招聘期间防控部门有其他要求的,另行通知。

  六、其他相关说明

  (一)本次招聘严格执行程序,规范操作,自觉接受社会各界及纪检部门的监督。对于恶意报名、扰乱招聘秩序或者弄虚作假、骗取资格的人员,一经查实立即取消相关资格。

  (二)本次招聘不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班;不收取任何费用(体检费用除外),敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

  (三)以下情形视为自动放弃此次应聘

  1.未按规定参加笔试的。

  2.未按规定参加面试的。

  3.未按要求参加体检的。

  4.其他本人应到而未按规定时间到达现场的,本人应签字确认而拒绝签字的情形。

  (四)应试者应认真阅读本招聘公告,未尽事项将通过报名群进行通知,未按要求办理所造成的后果由应聘者本人承担。

  (五)本次招聘最终解释权归西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司所有。

  西安市鄠邑区智诚人力资源开发有限公司

  2022年7月29日

  文章来源:http://www.xahy.gov.cn/zwgk/tzgg/62e3a686f8fd1c4c210d0dd3.html
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