2022陕西宝鸡市麟游县应急管理局招聘驻矿安全监督员公告（5名）
陕西宝鸡市麟游县应急管理局招聘驻矿安全监督员公告摘要 2022年陕西宝鸡市麟游县应急管理局招聘驻矿安全监督员公告已发布，麟游县应急管理局委托西安新梦想人力资源服务有限公司招聘5名驻矿安监员。报名时间：2022年8月10日-2022年8月20日(上午9：00-12：00，下午14：00-18：00)。网上报名方式：网上报名人员将个人简历及相关证书发送至报名邮箱(XMX2019@foxmail.com)邮件主题需备注岗位+姓名;电话咨询报名人员致电029-85257709(9：00-18：00)，线下报名地点：西安新梦想人力资源服务有限公司(麟游县总部经济发展中心，原种子公司东大街25号205室)报名。陕西公务员考试网现将其发布如下：
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陕西宝鸡市麟游县应急管理局招聘驻矿安全监督员公告正文麟游县应急管理局驻矿安全监督员招聘公告
为进一步加强驻矿安全监督管理，解决麟游县驻矿安全监督员(以下简称驻矿安监员)配备不足、专业力量不强等问题，按照国家《关于贯彻国务院办公厅进一步加强煤矿安全工作的实施意见》(陕政办发〔2014〕3号)和陕西省安全生产委员会办公室关于印发《煤矿驻矿安全监督员管理办法》的通知(陕安委办〔2020〕88号)要求，麟游县应急管理局委托西安新梦想人力资源服务有限公司招聘5名驻矿安监员。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
按照公开、公正、自愿报名、统一考试、择优录用的原则，按笔试、面试、体检等程序组织招聘。
二、招聘岗位及人数
本次招聘驻矿安监员5名。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守法律法规，品行良好。
3.拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，责任心强、敢于坚持原则，热爱煤矿安全监管工作。
4.煤矿相关专业(采矿、矿建、通风、安全、机电、地质测量);具有中专及以上学历;从事煤矿井下或安全生产技术管理工作5年以上，熟悉煤矿安全生产相关法律法规，且具有煤矿专业初级以上职称。
5.身体健康，能适应煤矿井下工作岗位;年龄50周岁及以下。
有下列情形之一的人员不予报名：
1.现役军人。
2.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
3.失信被执行人。
4.公开招聘规定需要回避的人员。
5.有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员。
6.法律法规规定的其他情形。
四、招聘程序
(一)公告发布
本次招聘在麟游县人民政府网站发布各阶段公告。
(二)报名时间及方式
1.报名时间：2022年8月10日-2022年8月20日(上午9：00-12：00，下午14：00-18：00)。
2.网上报名方式：网上报名人员将个人简历及相关证书发送至报名邮箱(XMX2019@foxmail.com)邮件主题需备注岗位+姓名;电话咨询报名人员致电029-85257709(9：00-18：00)
线下报名地点：西安新梦想人力资源服务有限公司(麟游县总部经济发展中心，原种子公司东大街25号205室)报名。
3.报名需提交的资料：
(1)本人身份证原件及复印件1份(同一页正反双面)。
(2)本人毕业证、学位证、专业技术职务资格证书，原件及复印件1份并提供《教育部学历证书电子注册备案表》电子版(学信网下载)。
(3)户口本(首页及本人页)原件及复印件1份。
(4)本人近期2寸免冠彩照2张。
(5)其他需要提供的相关证明材料原件及复印件1份。
(三)资格审查
报名结束后，对报考人员资格进行审查，对提供虚假证明、证件或不如实填写相关情况的，一经查实，一律取消考试资格。审查结果在麟游县人民政府网站进行公告。
(四)笔试和面试
1.笔试：笔试以《安全生产法》、煤矿安全“一规程四细则”及相关行业规范、标准等知识。笔试满分100分，面试人员以笔试成绩由高到低按照1:3的比例确定，若有进入面试人员(末位考生)笔试成绩并列的，同时参加面试。
2.面试：面试采取“交谈、提问、实操”等形式进行，面试采取百分制打分的方式，满分为100分。
3.综合成绩计算：综合成绩=笔试成绩70%+面试成绩30%，实行四舍五入，综合成绩保留2位小数后如出现并列，则按笔试成绩从高分到低分确定聘用人员。
五、体检和政审
1.体检：根据笔试和面试总成绩由高分到低分按照聘用人员计划数的1:1确定参加体检人员名单，参照招聘体检标准在三级甲等医院体检，体检费用自理。体检不合格或考生自动放弃的，依照考试成绩由高到低进行递补，只能递补一次。
2.政审：体检合格的应聘人员确定为政审对象，由常住所在地派出所进行政审。政审内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法以及有无犯罪记录等，对因政审未通过而形成的人员缺额，由综合成绩下延人员替补。
六、公示录用
政审合格的确定为拟聘用人员，在麟游县人民政府网站公示5个工作日。用工形式为劳务派遣制，由麟游新梦想人力资源服务有限公司与聘用人员签订劳动合同，办理入职手续，试用期为3个月。
七、薪资待遇
新招聘驻矿安监员工资由岗位工资、绩效工资、工龄工资三部分构成：
1.岗位工资：按煤矿专业技术职称初级3500元/月、中级4000元/月、高级4500元/月。
2.绩效工资：2500元/月。
3.工龄工资：50元/年。
4.其他待遇：下井津贴25元/次;养老、医保、失业保险、工伤保险、意外保险、降温费、取暖费参照事业人员标准执行。
八、注意事项及要求
1.须按照规定时间和要求报名，逾期不再补报。
2.笔试、面试和体检时间另行通知。
3.咨询报名联系人：贠女士，电话：029-85257709
4.严格执行疫情防控相关规定和要求。
麟游县应急管理局
2022年8月10日
文章来源：http://www.linyou.gov.cn/art/2022/8/10/art_1573_1535639.html
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