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2021陕西煤化新材料集团招聘工作人员公告(6名)

发布:2021-10-22 14:22:59 字号: | | 我要提问我要提问
  2021陕西煤化新材料集团招聘工作人员公告(6名)已公布,更多招考可以关注:“陕西公务员资讯网”公众号,微信号:sxgkwnet,陕西公务员考试网小编现将其公布如下:
 
陕西煤化新材料集团有限责任公司招聘公告
 
  陕西煤化新材料集团有限责任公司(简称“陕煤新材集团”)系世界500强国有大型企业陕西煤业化工集团有限责任公司下属子公司。集团公司总部设在西安市南大街,是从事矿山投资、开采与运营、新材料研发为主业的综合性企业。陕煤新材集团在陕西省内拥有丰富的矿山资源,依托雄厚的资金、技术力量和高素质的人才队伍,长期坚持“在做好中做大,在做优中做强”的发展思路,积极承担社会责任,向着打造新型绿色建材龙头企业的目标而不懈努力。为满足企业迅速发展需要,我们诚邀各界英才加盟,共谋发展大计。
 
  一、注册安全工程师 1人 6-8千/月
 
  岗位职责:
 
  1、参加安全检查,如实记录安全检查情况。
 
  2、按照培训计划负责公司内部安全培训工作的组织展开、管理检查、资料收集建档归类。
 
  3、按计划负责公司安全检查工作的开展实施,编制隐患整改通知书,并按程序审批下发。
 
  4、负责公司应急值班工作的联络沟通,编制下发应急值班表,收集整理应急值班资料并建档归类。
 
  5、负责建立公司安全档案,并持续更新。
 
  6、负责整理分析每日上报的安全隐患,按周期形成分析报表。
 
  7、参与事故调查,协助事故处理。
 
  8、落实“三违”纠察。
 
  9、识别公司重大危险源,建立重大危险源台账、协助制定管控措施,监督措施落实。
 
  10、参加公司各项安全会议,落实会议安排部署。
 
  11、监督指导特种设备安全管理。
 
  12、协助督促《安全管理协议》的签订。
 
  13、督促隐患整改,监督整改措施落实。
 
  14、协助开展安全“三同时”工作。
 
  15、开展雨季安全生产管理,监督落实管理措施。
 
  16、负责做好安全类文件编写、下发和上报,各类相关报表统计上报工作。
 
  17、负责监督指导编制安全管理制度、应急预案等。
 
  18、其他相关工作和领导交办的其他工作。
 
  岗位要求:
 
  1、持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山专业);
 
  2、从事金属非金属矿山或其他生产类安全管理工作两年及以上;
 
  3、大专学历及以上;
 
  4、有较丰富的露天矿山安全管理及工贸行业安全管理经验。
 
  二、公共事务主管 1人 4.5-6千/月
 
  岗位职责:
 
  1、熟悉工程项目办理流程及有关规定;
 
  2、熟悉政府机构设置及工作流程;
 
  3、协调沟通项目手续办理等事项;
 
  4、灵活处理集团公司及各子公司有关应急事件;
 
  5、对接政府部门,完成集团公司及部门交办的相关事项。
 
  岗位要求:
 
  1、统招本科及以上学历,行政管理、工程管理等相关专业;
 
  2、具有五年以上项目管理经验;
 
  3、具有五年以上行政管理工作经验;
 
  4、有较强的文字写作能力,熟练使用办公软件;
 
  5、普通话标准。
 
  三、工程质量主管 1人 1-1.5万/月
 
  1、负责部门工程质量管理体系建设及管理制度的编制和修订;
 
  2、负责审查施工单位资质审查;
 
  3、审核施工方案、施工组织设计和技术措施文件中有关质量部分的内容;
 
  4、负责在建项目工程质量监督、检查;
 
  5、参加图纸会审;
 
  6、针对质量通病或容易产生不合格品的工序,提前制定有效管控措施;
 
  7、负责工程质量事故的调查、分析和处理;
 
  8、负责工程质量修复方案的审核;
 
  9、负责工程质量相关资料的检查;
 
  10、负责检查施工用工程材料、半成品的检测、试验;
 
  11、负责监督和检查工程各项质量验收工作;
 
  四、工程造价主管 1人 1-1.5万/月
 
  1、熟悉合同条款和相关造价政策及时准确掌握工程进度和进度款支付情况;
 
  2、负责审核施工单位进度结算;
 
  3、收集整理签证变更,确定签证变更的合理性、合规性;
 
  4、及时复核施工单位投标预算与进度结算,确保工程进度款支付与实际发生工程量相吻合,避免超付和超概问题;
 
  5、负责项目的结算核对工作6.积极配合审计部门和上级成本核算部门的造价相关工作。
 
  6、具有良好的领悟理解、计划执行、沟通能力、团队协作能力,品行端正、专业精通、业务熟练、廉洁自律、爱岗敬业
 
  五、计划经营主管 1人 0.8-1万/月
 
  1、对接设计院跟进可研报告编写及修改进度,组织内部讨论、审查及上级单位评审;
 
  2、组织公司内部及上级单位对初步设计进行评审;
 
  3、组织项目施工图评审工作;
 
  4、负责工程变更和结算报告的审核工作;
 
  5、完成领导交办的其他任务。
 
  六、发展规划副经理(项目管理方向) 1人 1-1.5万/月
 
  1、负责投资项目可研报告编写全过程管理,指导监督项目主管对接设计院跟进可研报告编写及修改进度,组织内部讨论、审查及上级单位评审,跟进上级单位对可研报告的审批;
 
  2、负责指导监督项目主管跟进初设报告编写进度,组织公司内部及上级单位评审,跟进上级单位对初设报告的审批;
 
  3、负责组织项目施工图评审工作;
 
  4、牵头组织项目竣工综合验收工作;
 
  5、负责项目建设过程中变更事项的审核工作;
 
  6、完成领导交办的其他任务。
 
  福利待遇:
 
  1、国有企业的福利保障,五险一金、做五休二;
 
  2、全面推行绩效考核管理制度,多劳多得;
 
  3、广阔的晋升空间,公平公正的晋升渠道;
 
  4、多样化培训福利(优秀者可公费选送至西安交通大学学习EMBA课程等);
 
  5、定期团建活动。
 
  联系方式:
 
  1、学历、学位证书、身份证原件及复印件;
 
  2、相关资质证书原件及复印件;
 
  3、近期一寸免冠照片1张;
 
  4、个人简历;
 
  5、其他能说明岗位工作经历、专业职称和业绩的有关资料。
 
  联系电话:029-82557777转8023
 
  联 系 人:王经理
 
  邮箱:shanmeixincai@163.com
 
  公司地址:西安市南大街6号 南门里湘子庙街口
 
  文章来源:http://www.haorc.com/info/showNewsDetail.asp?newsid=7835
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